회사가 당신을 채용하지 않는 44가지 이유
2008. 10. 26. 21:30ㆍ독서노트/경영, 경제, 자기계발
|
신시아 사피로, 전제아 역, "회사가 당신을 채용하지 않는 44가지 이유", 서돌, 2008.
작년 꽤 많이 팔린듯한 동저자의 "회사가...50가지"의 다른 버전
이번에는 회사의 채용에 관한(특히 이직에 중점을 맞추어) 내용을
관련 실무자경력을 살려(회사의사고방식에서!)재미있게 설명해 주고 있다.
...본좌가 이직하겠다는 건 아니고-_-
주변에서 이직을 꿈꾸는 친구가 있는 관계로 생각나서 한번 읽어 보았다는
이력서를 쓰는 것부터 면접 그리고 채용되고 난 직후에 이르기까지
44가지(실질적으로는 43가지)의 팁들로 이루어져 있는 내용 자체는 그간 생각지 못했던 부분이라던지
우리도 수많은 취업활동에서도 실제 경험해본 내용들(물론 님들이 직장이시라는 가정에서)이 퍽이나 많다보니
우리도 수많은 취업활동에서도 실제 경험해본 내용들(물론 님들이 직장이시라는 가정에서)이 퍽이나 많다보니
(아놔...이책대로라면 그럼 난 면접에서 그간 얼마나 dog삽질을 해왔다는 것인가.....OTL)
설득력이나 참고면에서 책값 정도는 해준다는 느낌이다(어설프게 아는 친구, 선배에게 커피 사주고 물어보는 것보다는 더더욱)
머 이런 자기계발류 책들에서 어쩔수 없이(아마도) 볼수 있는
"무조건 잘해라" 혹은 "이거해서 안됨 그땐 딴방법을 해보던가~, 물론 판단은 알아서"뉘앙스의 조언이나
조직에서 살아남으려면 무조건 상명하복, 인기관리 필수라는 부분은 춈 답답하긴 했지만
어쩌랴. 그럼 회사가 돈을 괜히 주겠나.......
(글고보니 작년에 전작 읽었을때도아마 내가 이런식으로 썼었지-_-?)
'독서노트 > 경영, 경제, 자기계발' 카테고리의 다른 글
애덤스미스 구하기 (0) | 2009.05.30 |
---|---|
회사가 붙잡는 사람들의 1% 비밀 (2) | 2009.03.15 |
성과주의의 허상 (0) | 2007.12.03 |
확률의 법칙 (0) | 2007.10.27 |
이코노믹 씽킹 (0) | 2007.10.21 |